Steffen Haas, Geschäftsführer der Automotive Senior Experts GmbH: „ASE erhält der Automobilindustrie das Potenzial ihrer hochqualifizierten Führungskräfte im Ruhestand.“

Steffen Haas, Geschäftsführer der Automotive Senior Experts GmbH: „ASE erhält der Automobilindustrie das Potenzial ihrer hochqualifizierten Führungskräfte im Ruhestand.“

„Die besten Köpfe müssen unabhängig von ihrem biologischen Alter Zugang zur Wirtschaft haben“, fordert ASE- Geschäftsführer Steffen Haas. Deshalb gründete er die Automotive Senior Expert GmbH und vermittelt gezielt Automotive-Experten im Ruhestand für zeitlich befristete Projekte.

Wie bewerten Sie die aktuelle Perso-nalsituation in der Automobil-industrie?

Der gravierende Mangel an Fachkräften in der Automobilindustrie ist bereits bittere Realität. Dieses Problem wird sich in den kommenden Jahren mit dem altersbedingten Ausscheiden Tausender Akademiker aus dem Arbeitsmarkt noch verschärfen – auch in der Automobil-industrie.

Welche Idee verfolgen Sie mit der Initiative „Automotive Senior Experts“?
ASE erhält der Automobilindustrie das Potenzial ihrer hochqualifizierten Führungskräfte im Ruhestand. Vor dem Hintergrund des demografischen Wandels ist das eine wichtige gesellschaftliche Aufgabe und ökonomische Notwendigkeit. In Zeiten des zunehmenden internationalen Wettbewerbs und der Globalisierung können wir es uns nicht erlauben, das Wissenspotenzial der Senior-Fachkräfte aus der Automobil- und Zulieferindustrie im Ruhestand brach liegen zu lassen.

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